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2017泰州市运输管理处招聘6名合同制员工公告(2)

2017-06-23 09:27 泰州华图教育 http://tzhou.huatu.com/ 文章来源:泰州市交通局

  5、报名注意事项:

  (1)报考人员应认真阅读招聘公告,按公告和岗位需求如实填写有关信息,每人限报一个招聘岗位,否则一律取消考试资格。报考人员在招聘全过程对自己报名信息的真实性、准确性负全责。

  (2)报名的同时对报名人员进行资格审查,经资格审查合格后,现场进行报名登记。凡提供虚假报考材料的,一经查实,立即取消报考人员笔试、面试或聘用资格。

  (3)报名结束后,报名人数达不到开考比例的岗位,由市运管处相应核减或取消招聘计划。

  (4)领取准考证。报考人员于2017年7月11日(上午8:30-11:30,下午3:00-5:30)凭本人有效期内的二代身份证到报名处领取笔试准考证(请考生妥善保存准考证,笔试、面试、体检等环节均需用到)。委托他人代领准考证的,须同时提供考生和代领人有效期内的二代身份证。逾期不领作自动放弃处理。

  (5)考生自办理报名手续后,应保持报名表上所填写的电话号码正常使用和畅通,如因改号、停机等原因影响招聘工作的,责任自负。

  (三)笔试

  1、笔试方式和内容。笔试采用闭卷考试形式,卷面满分60%为合格分数线,不合格不得进入下一环节。笔试为一套卷子,主要内容为行政职业能力测验和申论

  2、笔试时间和地点详见准考证。考生应携带准考证和本人有效期内的二代身份证,按照规定的时间和地点参加笔试。

  笔试成绩将在泰州市交通运输局网(www.tzjtj.gov.cn)公布,同时公布进入面试考生名单。

  (四)面试

  1、面试人选确定。笔试结束后,根据笔试成绩,按岗位计划招聘人数5倍比例从高分到低分,确定进入面试的人选(同分跟进)。不足5:1的按实际符合条件人数进行面试。对进入面试人员发放面试通知书。

  2、面试方式。面试采用结构化面试的形式,面试成绩满分为100分,60分为合格分数线,不合格不得进入下一环节。面试成绩经考场监督员审核后,当场通知考生。面试时间、地点另行通知。

  3、总成绩计算方法。总成绩按百分制计算,具体方法为:笔试成绩、面试成绩各占50%。笔试成绩、面试成绩和合成后的总成绩均保留两位小数,第三位小数按“四舍五入”办法处理。

  (五)体检

  根据考生总成绩,按岗位招聘计划数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员,体检费用由考生个人承担。总成绩相同的,按笔试成绩从高分到低分确定体检人员。体检标准参照新修订的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。因体检不合格出现计划缺额时,按总成绩从高分到低分依次递补。

  参加体检人员名单将在泰州市交通运输局网(www.tzjtj.gov.cn)公布。

  (六)考察

  对体检合格人员的政治思想、现实表现等进行考察,因考察不合格出现计划缺额时,按总成绩从高分到低分依次递补。根据体检和考察结果,确定拟聘用人员名单。

  (七)公示

  拟聘用人员名单在泰州市交通运输局网(www.tzjtj.gov.cn)公示7个工作日。公示无异议者,办理聘用手续。对反映有问题并查实不符合聘用条件的,不予聘用。

  (八)聘用

  所有拟聘人员与泰州市运输管理处签订劳动合同。

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(编辑:苏州华图)

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